Folosim cookie-uri pentru a îmbunătăți experiența pe site. Pentru detalii, citește Politica de confidențialitate.

Conferinţa unde lucrăm 2026. Cele 5 simţuri ale HR-ului: trenduri, practici şi soluţii. Viitorul muncii se simte: investiţiile în oameni, competenţe şi engagement vor face diferenţa între liderii pieţei şi restul jucătorilor

13.02.2026 00:07 | Ziarul Financiar

Experienţa angajaţilor, investiţiile în competenţe şi o abordare strategică a engagementului devin elementele care separă companiile lider de restul pieţei. Într-o piaţă a muncii care trece de ani de zile prin transformări aduse de diverşi factori, de la pandemii la războaie, la impactul inteligenţei artificiale până la schimbarea aşteptărilor angajaţilor, liderii din HR şi business spun că viitorul muncii nu mai poate fi construit doar pe procese şi indicatori de performanţă, ci pe modul în care oamenii trăiesc experienţa profesională.

🔗 Citește articolul complet pe Ziarul Financiar